RESERVEDELE

Parts

Eftermarkedet er nøglen. Karrieremuligheder hos John Deere forhandlere.

Intet er vigtigere for vores kunder end at holde deres maskiner kørende i den travle sæson. Som ansigtet udadtil for John Deeres reservedelslogistik og leveringsnetværk i verdensklasse til kunder, er du ansvarlig for alle aspekter af en forhandlers reservedelssalg og logistikvirksomhed. Dette inkluderer salg af reservedele, lagerstyring samt oprettelse og udførelse af proaktive marketingskampagner med relation til maskin- og servicesalgskampagner.

Find en John Deere forhandler i nærheden og se de aktuelle muligheder:

Vælg og kontakt din forhandler

  • Ja, det har vi på lager

    Styring af vores lager for at have de rigtige reservedele ved hånden sikrer kundernes tillid.

    Ja, har vi på lager
  • Forståelse for, hvad kunden skal bruge

    At have den rigtige reservedel og service tilgængelig, hvis nødvendigt. At arbejde med reservedele er rigtigt meget mere end bare at sælge reservedele.

    Forståelse for, hvad kunden skal bruge
  • Vi er et stærkt team

    Vi samarbejder tæt sammenmed serviceteamet – sammen klarer vi eftermarkedssalget og kundeoplevelsen.

    Vi er et stærkt team

Typiske jobs i reservedelsafdelingen

Reservedelsekspedient


Dit job er at klare reservedelssalg, omsætning og rentabilitet. Du styrer lagerkvaliteten og fremsætter anbefalinger til forretningsforbedringer.

Repræsentant for kundeopbakning


Du er engageret i at opbygge stærke kunderelationer og fremme eftermarkedssalg gennem proaktive serviceaftaler og reklamekampagner. Du styrer differentiering gennem ensartede reservedelsleverancer og opfølgende processer.

Medarbejder til reservedelssalg – i butik eller online


Du er ansvarlig for salg, modtagelse og levering af reservedele og tilbehør, mens du står for kundeservice i butikken og udfører overordnede, organisatoriske, salgsfremmende og lagermæssige opgaver.

De jobs og de jobbeskrivelser, der er angivet på denne hjemmeside, er kun eksempler – der kan være forskelle i jobs, der er tilgængelige hos forhandlere. Alle diskussioner om ansættelsesforhold hos forhandlere er udelukkende mellem ansøgeren og forhandleren, og det samme er efterfølgende ansøgninger om ansættelse og jobsamtaler.